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La charte de la diversité en entreprise

C’est quoi ?

Crée en 2004, la charte de la diversité en entreprise compte aujourd’hui plus de 3 000 entreprises signataires.

La charte est proposée à toute entreprise, quelle que soit sa taille, dans le but de lutter contre la discrimination face à l’emploi et pour oeuvrer en faveur de la diversité en entreprise.

Les entreprises signataires sont des entreprises engagées en faveur de la non-discrimination, pour l’égalité des chances face à l’emploi et pour l’amélioration de leur performance grâce à la diversité.

La charte incite les entreprises de mettre en œuvre une politique de gestion des ressources humaines centrées sur la reconnaissance et la valorisation des compétences individuelles.

La diversité en entreprise :

- est source de performance,

- permet la cohésion sociale,

- permet de valoriser les engagements et les valeurs des entreprises,

- d’optimiser la gestion en ressource humaine.

Pour lire la charte de la diversité en entreprise, la signer et la télécharger : www.charte-diversite.com

Dossier charte de la diversité en entreprise réalisé par Emploi et Nous www.emploietnous.fr

Où se

renseigner


Rendez vous sur :

www.charte-diversite.com

?

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